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Ejecutiva

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¿Qué es Ejecutiva?

Autodesarrollo. Motive el desarrollo personal compartiendo recursos formativos.

  • Organigrama
  • Defina perfiles y puestos en base a la estructura de la organización.
  • Gestión de Desempeño
  • Establezca objetivos, realice el seguimiento, permita la autoevaluación y evalúe a sus colaboradores.
  • Gestión por Competencias
  • Defina el nivel deseado de las competencias para cada puesto, su evaluación y reporte automático del GAP.
  • Plan de Carrera
  • Defina el circuito formativo que cada empleado debe realizar en base a su competencia o puesto.
  • Hoja de Vida
  • Historial de capacitaciones realizadas. Disponible como vista personal y para sus superiores.

 

Incluye Pack de CursosPaquete de cursos preinstalados y listos para usar: Habilidades Corporativas y MS Office.

IntegraciónEnlace y valide con cualquier sistema externo (SAP o Peoplesoft, entre otros).

SeguimientoDiseñe e implemente avisos automáticos en base al avance del alumno y fechas del curso.

Encuestas y EvaluacionesEvalúe on line con resultados automáticos y obtenga Feedback de su proyecto.

AsistenciaPermite el control de cursos presenciales o semi-presenciales.

CertificadosDiseñe genere y envíe sus propias constancias de cursado o aprobación.

¿A quién está dirigido Ejecutiva?

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Funcionalidades y características de Ejecutiva


Funcionalidad
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Usabilidad
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Servicio al cliente
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Información obtenida de las reseñas

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Preguntas Frecuentes

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